Электрондық еңбек биржасы базасында Бірыңғай цифрлық экожүйе құрылады. Мұны жұмыспен қамту саласындағы онлайн қызметтер супермаркеті деп атауға да болады. Аталған экожүйе азаматтардың мамандық таңдауынан бастап еңбек қатынастарын ресімдеуіне дейін қолғабыс етеді.
Еңбек және халықты әлеуметтік қорғау министрлігі баспасөз қызметінің хабарлауынша, бүгінгі таңда ЭЕБ базасында жұмыспен қамту саласындағы болашақ супермаркеттің 6 негізгі құрамдас бөлігінің бесеуі іске асырылды. Атап айтқанда, жұмысқа орналастыру бойынша бірыңғай цифрлық алаң – Enbek.kz. Бұл 205 жұмыспен қамту орталығынан, 44 жеке жұмыспен қамту агенттігінен және 5 онлайн жұмыспен қамту алаңынан бос орындарды шоғырландырады. Бұл алаңнан азаматтар бағыттар, кәсіптер және дағдылар бойынша лайықты бос жұмыс орындарын, ал жұмыс берушілер талаптарына сәйкес келетін қызметкерлерді іздей алады. Бұл ретте Армения, Беларусь, Қырғызстан мен Ресейдің ұлттық ақпараттық жүйелеріне қолжетімділігі бар «Шекарасыз жұмыс» бірыңғай іздеу жүйесі арқылы тек Қазақстанда ғана емес, Еуразиялық экономикалық одақ елдерінде де жұмыс табуға болады.
«ЭЕБ арқылы жұмыспен қамту саласындағы көрсетілетін мемлекеттік қызметтерді де оңай алу мүмкін болады. Өткен жылы 126 мың адам онлайн форматта жұмыссыз ретінде тіркелді. Платформа арқылы азаматтар жұмысынан айырылуға байланысты әлеуметтік төлем алу, субсидияланған жұмыс орындарына жұмысқа орналасу, жұмыс күші тапшы аймақтарға қоныс аудару үшін өтініш бере алады. Биыл көрсетілетін мемлекеттік қызметтерді ЭЕБ арқылы 314,2 мыңнан аса адам пайдаланды», дейді «Еңбек ресурстарын дамыту орталығы» АҚ президенті Дәулет Арғындықов.
Сондай-ақ ЭЕБ базасында халық үшін қажетті дағдылар бойынша Skills Enbek – маркетплейс курстарының онлайн оқыту платформасы жұмыс істейді. Бүгінде мұнда 157-ден аса курс орналастырылған, олардың 103-і – тегін. Бұл ретте 124 мыңға жуық адам белгілі бір курстан өтіп, тиісті дағдыларды игеру туралы сертификат алды.
«Жұмыспен қамтудың цифрлық инфрақұрылымындағы тағы бір жаңалық жалдамалы жұмысшылардың еңбек жолын цифрлық есепке алу алаңы ретінде HR Enbek платформасын атауға болады. Бүгінде платформаны 272 мыңға жуық жұмыс беруші пайдаланады, бұл елдегі барлық жалдамалы қызметкердің 63%-ын қамтиды», дейді Д.Арғындықов.
Сондай-ақ жұмыспен қамтудың цифрлық экожүйесінің маңызды элементі – Business Enbek платформасы. Бұл бизнес-идеяларды іске асыруға мемлекеттік гранттар алудың: өтініш беруден бастап гранттың өзін алуға дейінгі барлық процестерін толық автоматтандыру үшін іске асырылған. Барлық құжаттама электрондық форматта ресімделеді. Қазіргі уақытта 12 мыңнан аса өтінім мақұлданды. Жыл соңына дейін барлығы 20 мың грант беру жоспарланып отыр.